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国企地铁站务员招聘

¥4000-6000 | 四川-成都-双流县 |不限经验 |不限学历
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2021-09-17 更新被浏览:
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职位发布者
蒲先生
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职位描述
不限到岗 |年龄不限 |性别不限 |婚况不限
招聘若干

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一、报名条件

1、学历要求:国民教育序列全日制大专及以上学历;

2、年龄要求:26周岁及以下(19941月1日(含)后出生);

3、身体与能力要求:无犯罪记录和吸毒史;五官端正,身体健康,无严重疾病、心脏病、传染病和精神病史;两眼矫正视力均不低于5.0,辨色力正常,无色盲、色弱、弱视,听力正常;普通话良好、无口吃;能吃苦耐劳,能适应倒班及夜班工作需要。

5、身高条件:站务员岗位男生不低于168cm,女生不低于158cm。

二、选录程序

2、资格审查:根据报名人员所提交的材料,对报名者进行资格审查、甄选,确定笔试人选。

3、笔试安排:笔试主要内容为城市轨道交通基础知识。参考书目为《城市轨道交通概论》,具体笔试时间以通知为准。

4、面试安排:面试时间以通知为准。

5、体检安排:笔面试合格后进入体检环节,收到通知的人员,按学校要求进行体检,体检费用自理,具体体检时间及体检要求以通知为准。

6、学员录取:体检合格后由学校发《委培生入学通知》,正式录取为学校委培生。

四、委培收费标准

培训费为xxxxx元/人(含住宿费、不含教材费)。培训期间生活费自理,职业技能鉴定项目由学员自选,费用自理。

五、培训管理与考核

1、培训周期6个月,培训期间由学校集中安排住宿、统一培训、统一管理;

2、学校对委培生个人操行和学习情况等实施考核;

3、学校按培训计划要求,组织委培生开展校内教学、实训和现场实习等培训工作。每门课程(含各项实操)均为考试科目,不及格课程仅予1次补考机会,且补考科目累计不得超过3门。

5、委培生完成所有培训课程后,进行综合能力测试,并通过由成都地铁运营公司组织的上岗资格认证考试。

6、结业综合评定:结业综合评定成绩为百分制,包括委培生操行成绩(占10%)、各门课程考试平均成绩(占60%)和综合能力测试成绩(占30%),达到60分及以上者颁发培训结业证书。

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公司简介
公司主要从事教育信息咨询,职业规划,就业培训安置;致力于帮助求职者认清自身优缺点,针对性职业规划;根据用人单位需求,针对性强化培训;为企业找人才,为人才找工作。就业方向包括民航,铁路,高速公路,地铁,等大型国企事业单位。公司前称成都坦途教育信息咨询有限公司, 是成都最早从事热门单位定向就业安置的服务机构。经过6年的努力和发展,已经为数千人成功安置就业。具有丰富的就业渠道,成熟的就业经验。公司始终以“诚信为本,求实为衷;言必行,行必果“为企业的永恒追求。【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】‌‌
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